Pentru cei care vor să ne ajute să clarificăm harta majorării Bayraktar și, în același timp, consideră că au fost nedreptățiți prin acordarea unui procent mai mic decât altor structuri.
Procentul majorării Bayraktar apare, lună de lună, pe fluturașul fiecărui polițist. Regulile după care Ministerul Afacerilor Interne îl stabilește, îl reduce sau îl sistează sunt însă ținute secrete.
Majorarea prevăzută de art. VIII din O.U.G. nr. 26/2024, de până la 30% din salariul de funcție, se acordă pe baza Ordinului M.A.I. nr. S/7/2018, pe care ministerul îl tratează ca „secret de serviciu”. Din câteva sute de acte de salarizare nesecrete și din fluturași, am refăcut grila procentelor pe structuri și am publicat-o pe harta de la sprd.ro/harta-majorarii-bayraktar. Harta are încă goluri, iar o parte dintre ele le puteți umple chiar voi.
Legea nr. 182/2002 permite oricărei persoane să conteste clasificarea unei informații la autoritatea care a clasificat-o (art. 20). De aceea vă propunem o petiție pe care o puteți trimite la M.A.I. în nume propriu. Ea are trei părți. În prima cereți declasificarea ordinului, în special a procedurii de acordare, reducere și sistare a majorării. Legea-cadru nr. 153/2017 impune transparența mecanismului de stabilire a salariilor, ceea ce exclude o metodologie de salarizare secretă, iar procentele și regulile circulă oricum nesecret, în actele individuale de salarizare și în răspunsurile date petenților de structurile de resurse umane. Cu alte cuvinte, ministerul păzește ca pe un secret ceea ce orice polițist poate afla cu un calculator: împarte suma majorării de pe fluturaș la salariul de funcție și are procentul.
În a doua parte cereți informații despre propria majorare: procentul, categoria în care v-a fost încadrat postul, actele prin care vi s-a acordat și, dacă e cazul, motivul pentru care vi s-a redus sau sistat.
A treia parte e doar pentru cei care primesc mai puțin de 20%. Ei cer recalcularea procentului, pentru că se consideră discriminați și vătămați. Majorarea nu este un spor pentru complexitatea muncii, iar ordonanța o leagă de participarea la realizarea și menținerea capacității operaționale. Nu există nicio rațiune pentru ca structurile care stau în birouri să aibă procente mai mari decât un polițist operativ, care stă în stradă. Mai mult, majorarea nu a fost acordată ca să compenseze înghețarea salariului de comandă al șefilor. Cu toate acestea, în cadrul aceleiași structuri, șefii au primit procente mai mari decât polițiștii cu funcții de execuție, fără o justificare obiectivă.
Petiția o completați în formularul de pe sprd.ro/formular-declasificare-bayraktar. Treceți datele voastre și procentul, iar formularul o scrie gata de semnat, în Word sau PDF. Dacă procentul vostru e sub 20%, formularul adaugă singur cererea de recalculare. Datele introduse rămân în browserul vostru și nu se trimit nicăieri. Tipăriți petiția, semnați-o și trimiteți-o prin formularul de pe mai.gov.ro/contact-center/epetitie-contact (atașați petiția semnată, cel mult 2 MB) sau prin poștă, la Ministerul Afacerilor Interne, Piața Revoluției nr. 1A, sector 1, București. Ministerul are 30 de zile să vă răspundă.
Vă rugăm să ne trimiteți și nouă răspunsurile primite de la minister, la sprdiamantul@sprd.ro, ca să completăm harta majorării Bayraktar.
S.P.R. „Diamantul”
